En la negociación paritaria no se llegó a un acuerdo y el Municipio decidió establecer un 7% para el mes de mayo.
Los gremios que nuclean a los trabajadores municipales de Trelew rechazaron por unanimidad la propuesta del Municipio por considerar insuficiente el 7% de aumento que se aplicará en el mes de mayo, y el 8% en junio.
Este martes la ATE realizó una marcha por las calles de la ciudad hasta llegar al frente del Municipio.
En este sentido, la Secretaria General ATE Seccional Trelew, Valeria Valdés señaló: “A raíz de la no aceptación de la propuesta del Ejecutivo se planteó en asamblea mantener la medida de fuerza de alerta y movilización porque los compañeros quieren un aumento que les permita llegar a fin de mes”.
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“Hace mucho tiempo que los empleados municipales necesitan una recomposición salarial a través de la modificación de los índices para poder equiparar los sueldos y que los ingresos no queden por debajo de la inflación”.
Por su parte, la representante paritaria del Sindicato de Trabajadores Municipales, Silvia Pato, indicó que “no hay un acuerdo cerrado y estamos pidiendo que se reanude la negociación paritaria porque el aumento es insuficiente”.
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Además, precisó que “si bien reconocemos que esta gestión ha venido dando aumentos que quieren ser acordes a la inflación, el empleado municipal no llega a alcanzar el costo de la canasta básica”.